|
| |
|
Education and Training
|
We are
very regularly asked for
in
house seminars at our clients locations.
Where to meet us?
Where you missed us ...
 |
Enterprise Knowledge Management,
Vlerick Management School,
7 april 2008. |
| KM voor de Executive Manager in de
lokale overheidsadministratie, Amelior,
2007, 2006, 2005, 2004 |
|
Kennismanagement in de praktijk, IT-Works,
22 May 2007, October 2006, maart 2006 |
|
Kennisbeheer en e-business,
UAMS,
May 2007, 4-5 March
2005 |
| Renderend
Kennismanagement, Amelior,
2007,
2006,
2005, 2003, 2002, 1998 |
| Kennismanagement,
OFO-IFA, Brussel 2006, 2005 |
|
Guerilla
Knowledge Management: Wiki's, blogs en syndicatie, IT-Works,
November 2005 |
| Kennismanagement voor de KMO,
Postuniversitair centrum K.U. Leuven, campus
Kortrijk,
7 November 2005 |
| The New Way of Work,
Microsoft Belux partner conference, Gent 6 October 2005 |
|
Ervaringsuitwisseling rond
kennisbeheer,
Agoria,
May-June 2005 |
|
Kennismanagement: strategie en technologie, UAMS,
2004, 2002, 2001 |
| Business Productivity
and Collaboration, IT-Works,
2004 |
|
Kennismanagement voor IT, IT-Works, 2003, 2002 |
|
Content Management: Critical Success Factors
to add value to Business Processes,
Getronics, 2003 |
|
Knowledge Management, Vlerick Management School,
2003 |
|
Building a Knowledge networked Enterprise, Microsoft, 2003 |
| "Knowledge
Management in Practice", IT-Works, 2000, 1998 |
| Knowledge Management: Kritische
succesfactor voor Retention Management,
IIR, 2002,
 | Hoe behoud ik kerncompetenties,
communities en experten bij een (tijdelijke) krimpende economie? |
| Hoe identificeer ik mijn Mission Critical
Core Competencies? Wat kan ik beter outsourcen in de kenniseconomie? |
| Hoe Identificeer ik het type mensen die
mijn kerncompetenties ondersteunen om uw ondernemingsstrategie na te
komen? |
| Hoe zijn Communities of Practice de
sleutelfactor om mijn experten te motiveren, kennis te behouden en te
creëren en business resultaten te behalen? Hoe is T-shaped management
de uitgelezen manier om Communities en experten te managen? |
| Welke rol speelt technologie met name
Human Portals met communicatiemogelijkheden en gedocumenteerde kennis
bij de implementatie van Knowledge Management? |
|
|
Kennismanagement
in de praktijk, IT-Works, 26
maart 2002, 13 november 2001,
3 mei 2001, 21 September 2000, 30 May 2000, 27 January 2000, 7 October
1999, 11 May 99, 10 September 1998 |
|
Maintenance
Knowledge Management, Bemas, 31
october 2001 |
| Capital
Intellectuel humain, facteur de production stratégique, IFE,
Bruxelles, 12 September 2001 |
| Performantiecriteria
over kennis, competentie en intellectueel kapitaal en hoe passen die in de
balanced scorecard, IFE,
Performance Management, 22 maart 2001, Antwerpen
| Wat zijn typische karakterisieken van
kenniswerk? |
| Waar in de bedrijfsprocessen kan men
eenvoudige en relevante meetpunten vinden?
Hoe hangen die samen met de gekozen bedrijfsstrategie? |
| Hoe dragen die significant bij tot de 4
perspectieven van de Balanced ScoreCard? |
| Wat leert ons dit voor een gezond kennis-
en competentiemanagement?
|
|
| Kennismanagement voor Credit managers,
Vlerick School, 27 maart 2001 |
| Knowledge Management, UAMS -
Universiteit Antwerpen, Managment School, MBA, 15 maart
2001 |
|
Juiste
interpretatie en diagnose van prestatiecriteria om de competentie duurzaam
te verhogen,
IIR, Fabrieksefficiëntie, 12 december 2000, Antwerpen,
| Wat is competentie, en wat is het verschil
met vaardigheden? Wat zijn beïnvloedingsfactoren zoals waarden, visie...? |
| Hoe leidt u competentie af uit
prestatiecriteria? |
| Hoe meet u moeilijk te objectiveren
parameters als trouw en verantwoordelijkheid? |
| Hoe maakt u een diagnose van de oorzaak
van competentieproblemen?
|
|
| "How to make "best practice"
knowledge available and make it work?",
IIR, 10-11 October 2000, Brussels,
| Why does the idea of "best
practices" often does not work? What are key elements in the human
mind? |
| How to collect tacit knowledge?
|
| How to manage the resistance to adopt
other's best practices? |
| What is really important in "best
practices"? Processes? Skills? Attitudes? ... |
| When to focus on knowledge distribution
through human communication, and when through knowledge in documents or
software? |
| How to structure knowledge in documents
and Intranets to make it really useful? |
|
| "How to put 'Business Intelligence' in action?",
IIR, 10-11 October 2000, Brussels,
| How do you reach business intelligence by
data mining and decision support ? |
| How do you bring the right information to
the right people at the right time? |
|
| "Nieuwe virtuele organisatievormen" IPO,
UFSIA Management School, programma voor Bestuurders, Antwerpen, 11 May 2000 |
| "Best practices for Answering Questions: the
promise of Knowledge Management", Getronics, Brussels, 9 May 2000 |
| "Kennismanagement op de vloer", a case
told by our client Volvo
Cars Gent, KVIV, Antwerpen 30 November 1999. |
| "Wijsheid zit niet in boeken, maar in de
uitwisseling van kennis",
ID-Side & Microsoft, 21 October 1999 |
| "State of the art in knowledge management: past, present and
future",
Eusidic Annual Conference,
Bruges, Belgium, 18 October 1999 |
| "Kennismanagement in een informatie en communicatie omgeving",
Vlerick-Vlaams innovatiecentrum voor grafische communicatie, 26 & 27 maart
1999 |
| "Kennismanagement, een stand van zaken", Vlerick, 23 June 1998 |
|
